机关党总支、各党支部、各单位：

现将《物测队2020年文明创建工作计划》印发给你们，请结合单位和部门实际，认真落实2020年文明创建工作。

特此通知

附件:文明创建工作责任分解清单

               中共安徽省煤田地质局物探测量队委员会

                            2020年3月9日

          物测队2020年文明创建工作计划

为持续推进全队文明创建工作，进一步巩固文明创建成果，营造团结奋进、积极向上的良好氛围，不断提升单位文明程度和职工文明素质，树立团结、文明、安定、和谐的煤田地勘单位形象，根据市、区文明办的有关要求，按照局党委的工作安排，结合我队实际，制定本计划。

一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的十九大和十九届四中全会精神，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，紧紧围绕省精神文明建设指导委员会工作部署和市、区文明办和局党委工作安排，不断丰富文明创建工作载体，大力拓展文明创建工作领域，持续实施公民道德建设工程和职工综合素质提升工程，深入推进群众性精神文明创建活动，以争创全国文明城市和巩固省级文明单位创建成果为抓手，进一步提升干部职工文明素质，为我队高质量发展提供坚强思想保证和强大精神力量。

二、创建目标

全面加强思想道德建设、干部队伍素质建设和群众性文明创建，增强开拓创新、敬业奉献的思想意识，提升干事创业的能力水平，充分调动干部职工的积极性和主动性，营造文明和谐、积极向上的工作氛围，巩固省级文明单位创建成果，助力宿州市创建全国文明城市工作。

三、创建措施

㈠ 加强思想道德教育

1.深入学习贯彻党的十九大和十九届四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，积极开展《新时代公民道德建设实施纲要》宣传教育。大力倡导解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实的理念，弘扬改革开放精神、劳模精神、工匠精神、优秀企业家精神、科学家精神，引导干部职工保持昂扬向上、奋发有为的精神状态。

2.引导全队党员干部认真做好“学习强国”学习平台的使用，充分发挥党员干部带头加强政治理论学习的引领作用；做好“不忘初心、牢记使命”主题教育总结工作，通过认真总结，教育引导党员干部以主题教育总结工作为新的起点，重整行装再出发；引导党员干部职工增强对习近平新时代中国特色社会主义思想的政治认同、思想认同、理论认同和情感认同。

3.注重道德教育活动内容和形式创新，广泛开展职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德教育，引导干部职工弘扬和践行社会主义核心价值观，充分发挥各类先进模范人物的教育引领作用。不定期邀请专家教授和身边典型人物举办专题讲座，或以观影等方式，向干部职工普及道德理念、宣讲道德故事、弘扬道德精神、展示道德力量，推动“知行合一”的道德实践，营造“崇德向善”的浓厚氛围，不断提升个人文明素质和单位文明程度，为巩固和扩大文明创建成果提供强大精神动力和道德支撑。

㈡ 创新单位文化建设

4.不断加大“学习型组织”建设力度。引导干部职工系统学习党的十九大和十九届四中全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习政治、经济、历史、管理、法律等方面知识，积极参加局和宿州市组织的各种文体、普法教育等活动，开展读书征文、知识竞赛、演讲比赛、读书心得交流等主题学习活动，营造浓厚的文化氛围。

5.深入推进学雷锋志愿服务常态化、制度化。动员和组织党员干部、职工带头参加志愿服务，发挥示范带动作用。以送温暖、献爱心、美环境、保平安和邻里守望、生态保护、移风易俗、脱贫攻坚等为主要内容，组织动员志愿者广泛开展形式多样、便民利民、安民乐民的学雷锋志愿服务活动，大力弘扬奉献、友爱、互助、进步的志愿服务精神。

㈢ 有序开展创建活动

6.深化“我们的节日”主题活动。挖掘传统节日文化内涵，开展多种形式的节日文化活动，加强对春节、清明、端午、中秋等传统节日的宣传，传播文明过节理念，营造浓厚节日氛围，倡导文明过节新风尚，让广大干部职工家属在传统节日里接受文明礼仪教育、感受中华优秀传统文化的博大精深。

7.大力开展创建文明单位、先进部室、工人先锋号、先进班组等活动。不断丰富创建工作内容、创新活动载体、拓展创建领域，形成人人参与、个个出力、共创共享、生动活泼的文明创建工作局面。广泛弘扬家庭传统美德，推动形成爱国爱家、相亲相爱、向上向善、共建共享的社会主义家庭文明新风尚。广泛开展移风易俗、弘扬时代新风行动，持续开展文明交通、文明旅游、文明上网和文明餐桌宣传教育活动。

8.组织干部职工积极参与扶贫济困、扶老助残、慈善捐助、救灾助学、义务献血、环保宣传等公益活动。大力弘扬中华民族传统美德，让广大干部职工通过参加公益活动增强社会责任感、提升思想道德境界。

9.加大网上正能量传播，围绕我队重点工作，及时开展网上正面宣传，增强正向话题传播强度。开展文明办网活动，依法管好网络，净化网络环境，倡导干部职工文明上网，不发布虚假、庸俗信息，不跟风传播负面信息，提升干部职工网络文明素质。

10.积极开展街道社区共创共建，助力全国文明城市创建工作。加强与宿东社区的结对共建，全力组织好人员参加社区组织的各项创建活动。我队作为省直驻宿单位和省级文明单位，要进一步提高认识、压实责任，按照市、区政府的统一部署，积极参加创建全国文明城市行动，与街道、社区共建共创，协同发力，上硬件、强软件、优配套，形成文明创建整体合力，推动文明创建提质提效。

四、创建要求

1.强化协作意识。各单位、各部室要按照工作计划要求，明确工作目标，强化工作措施，注重工作实效。要从具体事情抓起，从职工群众最关心的热点问题抓起，力求实事实办，让职工群众切身感受到文明创建带来的新变化。要求真务实、持之以恒，不搞形式主义，不做表面文章，不搞一阵风，要把富有成效的创建思路和工作举措固化下来、长期坚持，形成创建活动持续深入开展的长效工作机制，确保创建活动常态化、规范化、制度化。政治部要及时将我队文明创建过程、成果等发布到局队网站、中煤地质报等，方便社会各界及时掌握和了解我队创建进度，展示我队文明风采。

2.强化责任落实。文明单位创建是新时代下全面提高广大干部职工思想道德素质，提高单位管理水平，塑造单位良好形象的一项系统工程。各单位、各部室要有大局意识，高度重视和切实担负起本单位、本部门在文明创建工作中的职责，做好组织动员和具体创建工作，不断提升创建工作水平和成效。队文明创建工作领导小组要加强日常督查，把创建工作纳入目标管理，把文明创建与年终考评结合起来，将精神文明创建活动与各类评先表彰挂钩，充分调动全体职工的创建积极性和主动性。

3.强化宣传引导。要充分利用“两微一网”等不同形式加大宣传力度，加强和新闻媒体的联系，主动推介我队文明创建成果。积极争取省精神文明建设指导委员会和市、区文明办及局党委对我队创建工作的支持和创建过程中各项工作的具体指导，学习先进单位文明创建工作经验，查找不足，循序渐进，不断提高我队文明单位创建水平。

4.强化巩固提升。各单位、各部室要按照本计划的内容和要求，加大工作创新力度，对创建活动开展情况及时进行总结、及时记录，广泛宣传和推广创建工作先进经验和先进典型，巩固、扩大和提升文明创建工作成果。全队上下要统一思想、凝聚力量，持之以恒、久久为功，推动我队文明创建工作持续顺利开展。

文明创建工作责任目标分解